+
แบ่งปัน
แบ่งปัน Paidwork Facebook
แบ่งปัน Paidwork WhatsApp
แบ่งปัน Paidwork X
แบ่งปัน Paidwork Reddit
แบ่งปัน Paidwork Telegram
คัดลอกไปยังคลิปบอร์ดแล้ว
ข้อเสนอทั้งหมด 1
ข้อเสนอทั้งหมด
อื่น ๆ > Staffing Coordinator
ข้อเสนอทั้งหมด 2
💎 อื่น ๆ
แบ่งปัน

Staffing Coordinator

ระยะไกล
💎 อื่น ๆ
💎 อื่น ๆ
Staffing Coordinators typically work as part of the human resources team for businesses in most industries. These professionals work with other members of the human resources department to hire, train and orientate new staff. Other duties include creating work schedules, monitoring and documenting staff performance and preparing reports. Staffing Coordinators ensure that the personnel requirements for each work shift complies with internal and external regulations. They also help employees understand their duties and responsibilities and the company’s operating procedures and rules.
Staffing Coordinator ทำอะไร?
A Staffing Coordinator, or Scheduling Coordinator, supervises an organization’s personnel needs. Their duties include developing and implementing staffing solutions, adhering to company guidelines and maintaining industry regulations.
ความรับผิดชอบ
Staffing Coordinator ควรจะสามารถปฏิบัติหน้าที่และความรับผิดชอบต่างๆ ได้ ต่อไปนี้คือหน้าที่และความรับผิดชอบบางส่วนที่ Staffing Coordinator ควรจะสามารถดำเนินการได้:
  • Identify company employee requirements and create a staffing strategy.
  • Assist the HR department with hiring, training and onboarding new employees.
  • Prepare work schedules and enforce compliance with company and industry labor requirements.
  • Create daily staffing reports, monitor employee performance and submit weekly reports to management.
  • Determine staffing shortfalls and report job vacancies and scheduling problems to human resources.
  • Confirm staff details and working hours to ensure accurate employee compensation.
ทักษะที่จำเป็น
Staffing Coordinator ที่มีความสามารถในการแข่งขันจะมีทักษะและคุณสมบัติบางประการ รวมถึง:
  • B.S./B.A. in human resources, business administration or a related field
  • Three or more years’ experience in a Staffing Coordinator or HR role
  • Proven knowledge of developing and implementing human resource strategies including hiring, training and orientating new employees
  • In-depth knowledge of current legal regulations guiding the labor market
  • Excellent organizational and leadership abilities
  • Proficiency in spreadsheet software and word processing applications
ข้อเสนอที่คล้ายคลึงกัน
หากคุณกำลังรับสมัครสำหรับตำแหน่งที่เกี่ยวข้องกับ Staffing Coordinator โปรดดูคำอธิบายงานของเราสำหรับบทบาทที่คล้ายกัน:
กำลังมองหาโอกาสในการสร้างรายได้เพิ่มเติมอยู่ใช่ไหม?
เรามีมากมาย! สำรวจหมวดหมู่ต่างๆ ทั้งหมดในงาน Paidwork
ค้นพบงานเพิ่มเติม
อย่ารอช้า รับทันที! 💸
มีงาน Paidwork สำหรับงานนี้ ข้ามการรับสมัครและเริ่มรับรายได้วันนี้!
เริ่มรับรายได้ทันที
เริ่มรับรายได้ทันที 1 เริ่มรับรายได้ทันที 2
อย่ารอช้า รับทันที!
มีงาน Paidwork สำหรับงานนี้ ข้ามการรับสมัครและเริ่มรับรายได้วันนี้!
เริ่มรับรายได้ทันที
บันทึกข้อเสนอนี้
บันทึกข้อเสนอนี้
บันทึกแล้ว
บันทึกแล้ว